Hier geht es um die Fähigkeit, eine digitale Abfrage von Fördermitteln (zum Beispiel der Agentur für Arbeit) zu ermöglichen bzw. digital/prozessgesteuerte Angebote an Mitarbeitenden (z.B. Für einen Übertritt in Transfergesellschaften) unterbreiten zu können. In diesem Zusammenhang kommt auch die Nutzung von KI/Chatbots in Betracht, um einen schnellen und umfangreichen Überblick über Angebote zu erhalten.
Wenn Sie am Aufbau dieser Kompetenz in ihrem Unternehmen interessiert sind, da melden Sie Ihr Interesse über diesen Link. Wir werden Ihnen weiterhelfen.